Профессиональная переподготовка: Управление персоналом (HR-менеджмент)
Цель программы
Подготовка руководителей HR-служб с формированием ключевых компетенций в соответствии с профессиональным стандартом «Специалист по управлению персоналом»
Программа обучения включает
- ▸ Анализ эффективности труда
- ▸ Стратегическое управление HR
- ▸ Нормирование и организация труда
- ▸ Корпоративная культура и психология
- ▸ Аудит и контроллинг персонала
- ▸ Кадровая политика организации
- ▸ Мотивация и развитие сотрудников
- ▸ Социальное партнерство
Для кого предназначен курс
- ▸ Руководители HR-департаментов
- ▸ Специалисты по подбору персонала
- ▸ Менеджеры по развитию персонала
- ▸ Участники кадрового резерва
Диплом установленного образца с внесением в Федеральный реестр (ФИС ФРДО)
Наши партнёры
Правительство Свердловской области и ЯНАО • Уральское таможенное управление • УГМК • Группа СИНАРА • УОМЗ • Муниципальные образования УрФО • Ежегодно обучаем 500+ специалистов
Трудоемкость программы
550 / 1600 академических часов
Документ об образовании
Диплом о профессиональной переподготовке установленного образца
Форма обучения
Очно-заочная с элементами дистанционных образовательных технологий
Оставить заявку
Для записи на курс отправьте нам свои данные: мы позвоним, чтобы ответить на все ваши вопросы об обучении.